Tag: P&C

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Intervista a Eric Ghirardi, Senior Director EuropeHCM Solutions Consultants Oracle

 A cura di Luca Papperini

Con lo sviluppo della tecnologia crolla in azienda la torre eburnea dell’Hr. Nuovi strumenti digitali, al passo con i cambiamenti della rivoluzione social, promettono di innovare lo scenario di gestione del personale dando vita a una vera trasformazione del modello di business. Le organizzazioni hanno la necessità di poter contare su indicatori certi per poter prendere decisioni corrette. I benchmark di crescita oggi non si misurano più dai risultati di tipo finanziario, ma dal numero di follower sui social network. In tempi incerti, in cui sono le persone a fare la differenza, è più che mai necessario poter contare anche sui dati che riguardano le risorse umane per ottimizzare le performance di business e generare valore dai Big Data. Leggi tutto >

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di Francesco Varanini

Si legge nella Premessa dell’Accordo interconfederale tra Confindustria, CGIL, CISL e UIL del 28 giugno 2011: “È interesse comune definire pattiziamente le regole in materia di rappresentatività delle organizzazioni sindacali dei lavoratori”. “È obiettivo comune l’impegno per realizzare un sistema di relazioni industriali che creino le condizioni di competitività e produttività tali da rafforzare il sistema produttivo, l’occupazione e le retribuzioni”. Leggi tutto >

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