ADP, Air Liquide, alessandro batttistini, Andy Bailey, AON, AXA Mps Assicurazioni, Buongiorno, Caterina Tavani, Cecilia Calvi, Claudio Dozio, Corrado Biumi, CRIF, cultura aziendale, Education First, EF, EF Corporate Learning Language Solutions, expatriates, Feralpi, formazione linguistica, globalizzazione, Graziano Dragoni, internazionalizzazione, lingue straniere, Loretta Chiusoli, Luca Vanni, Lucia Bucci, Nadia Bertaggia, NEC Europe, Politecnico di Milano, Sodexo
di Michela Vitale
Internazionalizzare significa confrontarsi con uno scenario complesso, con lingue ma soprattutto culture diverse. L’organizzazione che si affaccia a un Paese diverso dal proprio troppo spesso vive l’esperienza come un ‘appuntamento al buio’. È necessario analizzare il mercato di destinazione e, soprattutto, verificare le capacità delle proprie persone per affrontare al meglio il percorso e competere con successo. Capacità e competenze, però, hanno bisogno di strumenti adeguati per essere valorizzate ed efficaci. A partire dalla lingua che, si sa, unisce Paesi e persone: l’inglese. Quanto siamo internazionalizzati? Siamo pronti a partire…? Quali percorsi di formazione preparano le persone ad affrontare il mercato globale?
