Gli accadimenti di portata storica che stiamo vivendo in questi mesi pongono con forza il tema del wellbeing al primo posto dell’agenda dei governi, delle aziende e delle persone.
Ma come si fa a definire e realizzare concretamente strategie di wellbeing all’interno dei contesti aziendali che non siano mere iniziative di “wellbeing washing” ma producano impatti benefici significativi?
Proponiamo l’idea di un approccio scientifico, strategico e integrale al wellbeing aziendale e vogliamo condividerla con le persone che in azienda si occupano di questi temi, animati dal nobile purpose di contribuire all’innalzamento e all’espansione del benessere e della felicità delle aziende.
Durante il seminario approfondiremo l’ approccio integrato al wellbeing aziendale: come sviluppare i temi e progettare le azioni integrando armoniosamente la dimensione digitale e quella fisica delle esperienze; come integrare armoniosamente tutti gli elementi del wellbeing mentali, neurofisiologici, culturali, sociali, organizzativi.

Obiettivi:

Il seminario online si propone di:

Far partica attraverso l’analisi e la progettazione di casi reali
Conoscere alcuni tra gli interventi più incisivi per lo sviluppo del wellbeing aziendale

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