L’importanza di investire in formazione e aggiornamento delle competenze per costruire organizzazioni solide e performanti in cui ciascun collaboratore sia primo responsabile del proprio percorso di carriera e le aziende sostengano lo sviluppo e la crescita del patrimonio intangibile di conoscenze. 

Le dichiarazioni di Stefania Brancaccio, Vice-Presidente di COELMO, Antonio Picascia, Imprenditore e Direttore Generale di CLEPRIN, Bruno Fiorenza, Direttore del Personale di stabilimento di BARILLA, Mauro Meda, Segretario Generale di ASFOR e Antonella La Marca, Responsabile Risorse Umane di SILVIAN HEACH rilasciate nell’ambito del Convivio di Persone&Conoscenze, l’evento dedicato al mercato HR organizzato dalla casa editrice ESTE a Napoli il 22 giugno 2017.

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